Трудовое право

Трудовое право – это отрасль права, регулирующая трудовые отношения, а также ряд других общественных отношений, непосредственно связанных с трудовыми.

• Предметом трудового права являются, как отношения работников с работодателями, так и отношения между трудовыми и профессиональными коллективами.
• Нормы трудового права регулируют вопросы производственной деятельности, условий труда и быта работников, заключения коллективных договоров, трудоустройства граждан по специальности и личным способностям.

Виды трудовых отношений

Базовую часть предмета правового регулирования трудового права представляют трудовые отношения, среди которых следует особо выделить такие разновидности, как:

• трудовые отношения по основному месту работы;
•  трудовые отношения на работе по совместительству (гл. 44 ТК РФ);
• трудовые отношения на временной работе сроком до двух месяцев (гл. 45 ТК РФ);
• трудовые отношения на сезонной работе (гл. 46 ТК РФ);
• трудовые отношения работников, работающих у работодателей — физических лиц1 (гл. 48 ТК РФ);
• трудовые отношения при выполнении работы на дому (гл. 49 ТК РФ);
• трудовые отношения на государственной службе;
• трудовые отношения отдельных категорий работников (спортсменов, работников в представительстве РФ за границей и др.).

Что регулирует трудовое право

Существующие отношения вытекающие из данного права:

• взаимодействие работодателя и работника;
• организационно-управленческие отношения профсоюзного органа, представляющего интересы трудового коллектива, и администрации -предприятия по поводу улучшения условий труда, быта и отдыха работников;
• перераспределению рабочей силы в процессе труда;
• процессы по поводу занятости и трудоустройства; возмещением материального ущерба;
• процессуальные отношения, возникающие при разрешении трудовых споров.

 К трудовым отношениям относятся следующие вопросы:

• подписание трудового договора;
• рабочее время и режим рабочего времени;
• условия труда и время отдыха;
• оплата и нормирование труда;
• гарантии и компенсации;
• охрана труда;
• институт особенности регулирования труда отдельных категорий работников.

Для квалифицированной консультации юриста по трудовому праву оставляйте заявку на сайте